新笔趣

第六十一章 尾声（一）（第5页）

如果他不再需要你了……

陈琪一想到这样的可能性，就觉得心如刀割。年纪越长，经历得越多，很多事情自然也就看得清楚了，尤其是到了今天，她终于知道哥哥这几年为什么这么忙，她也终于明白了哥哥的一切努力都是为了什么。

而她就那样眼睁睁看着哥哥舍弃自己最珍贵的东西，为了他们所有人的利益这样辛苦地活着，却不曾说过一句劝慰或阻止的话。

她觉得自己太自私了。

可她真的不知道自己能为他做些什么。

陈非握着方向盘的手不自觉地紧了紧，他的眼神落在虚空的地方。他似乎听到了陈琪的话，又似乎没听到。

靖扬他……应该已经知道自己要去南加大的事情了吧？

陈非的那三封推荐信，一封自然是出自于Steve的手，另一封则是DB的主编Ed Cohen亲自帮他写的，而最后一封，则来自于方弘柏。

去年10月份方弘柏到广州宣传他的新电影，陈非自然要过去捧场。那时陈非已经有了申请学校的打算，吃夜宵的时候说起来，方弘柏热心地表示可以帮忙写推荐信。

说起来，陈非并不是找不到别人给他写这第三封推荐信，但是真正开始申请的时候，他还是找了方弘柏，其实，未尝没有试探的意思。

靖扬自从发了那张塞纳河的夕阳给他之后，就再也没有给他发过别的信息。刚开始的时候，他还觉得那样很好，如果他终于可以move on，那么无论自己如何，他都会替他感到高兴。

他没有想到可以那么快走到自己预设的目标。

13年的业务制度改革起到的效果连陈非都没有预料到，他们提高了业务员的提成比例；精简了提成计算方式，让最不擅长计算的人也能很快算出自己能得到的大概报酬，并且增加了近1/4的业务人员。

这些措施并不是陈非突然想到的，他当年主管业务部的时候就考虑过要这样做，但那时候被父亲断然否决了。然而现在，这个被父亲认为会大大增加公司支出的制度却在短短两年内为公司带来了翻倍的营业额。

业务量的直线上涨带动了所有部门的士气，从采购到生产到研发，每个部门都忙得天天加班、周周加班，却没有一个人抱怨——如今生活压力这么大，无论职位高低，谁没有家要养？谁不想多赚一点呢？

因此，泰盛到14年9月底，纯利润已经达到将近3000万，跟陈家别墅的贷款额度几乎持平，看到财报的那一刻，陈非突然意识到，时候到了。

他可以离开了。

压得太深太久的愿望突然被实现，任何人都无法真正淡然以对，陈非又何尝能够例外。一时之间，他甚至不知道该如何告诉那个他最深爱的人。

11月份开始申请学校，三月底收到录取通知书，这期间为了推荐信的事他和方弘柏联系过几次，其中一次，方弘柏人在洛杉矶。

然而他始终没有收到靖扬任何信息。

过了刚确认可以离开的那个最激动最慌乱的时刻，他也慢慢冷静了下来，有一天忽然回过神来，他终于不得不开始考虑那个最糟糕的可能性，也许他还是太迟了。